人的資源管理論トピックス

ここでは、人的資源管理に関する理論を中心に紹介します。

 

なぜ日本では人事部門の力が強く、米国では財務部門の力が強いのか

トーナメント型昇進システムの特徴と限界

年俸制導入が従業員の報酬満足度に与える効果

人事制度は組織にフィットしているべきか、柔軟であるべきか。

採用活動の効用尺度

誠実性テストは人事採用に効果的か

Literature on Performance Appraisal (英文)

Organizational Justice and Grievance Procedures(英文)

Designing Compensation Mix(英文)