組織の目的は、

会社を継続する、そして人間を育てる事。これが、最大の社会貢献。（ｂｙ松下幸之助）

人は仕事を通じて育っていく。　人として、どんな人間でありたいか？　を先輩・社長を見ながら考えていく。

人格が優れている人は、長期的に見れば成功する確率は高い。ビジネスは、人と人との交わりで成り立っている。

人格がベースで、その上にビジネススキルがある。　　その人格の集団が、社風になる。　　

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　　　　　　　暇つぶし新聞
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